Programa de especialización: Gestión Internacional de Trabajadores

Modalidad Presencial

Duración 8 horas

Fecha Del 24 al 25 de Mayo

Horario 24 Mayo: De 16h a 20h. 25 Mayo: De 10h a 14h

Ubicación Santiago de Compostela

Objetivos

Los objetivos del Programa de Especialización en Recursos Humanos Gestión Internacional de Trabajadores /as de CGADE Management School son:

- Conocer el régimen jurídico de los desplazamientos de trabajadores tanto dentro como fuera de la Unión Europea.

- Analizar de forma práctica todas las cuestiones en materia de Seguridad Social.

Metodología

El Programa de Especialización en Recursos Humanos Gestión Internacional de Trabajadores /as de CGADE Management School se llevará a cabo como un seminario presencial con enfoque teórico-práctico. Se realizará en horario de viernes de tarde y sábados para facilitar la asistencia a los profesionales en activo.

Docentes

Carmen Rodríguez Vázquez

Carmen Rodríguez Vázquez

Asociada Senior en PWC. Responsable área laboral Galicia en PWC

Asociado Senior. Responsable área laboral de Galicia oficinas de Vigo y A Coruña at PwC desde hace más de 11 años. Además a lo largo de su carrera también fue abogada asociada del Departamento Legal vinculada al Derecho de Empresa en Deloitte Estudio Jurídico y Fiscal.

José R. Cuervo Díaz del Río

José R. Cuervo Díaz del Río

ASESOR TRIBUTARIO EN GRANT THORNTON

Licenciado en Economía por la Universidad de Vigo. Máster de Asesoría Fiscal por el Instituto de Empresa y Master en Dirección Financiera por el I.E.B.

Tiene amplia experiencia profesional en el asesoramiento tributario y financiero de empresas y grandes patrimonios, desempeñando puestos de responsabilidad en Garrigues y en los departamentos de empresas participadas y grandes patrimonios de ABANCA. Especializado en el diseño de reorganizaciones societarias que optimizan del patrimonio empresarial y patrimonial de las personas físicas, planificación fiscalidad internacional y justificación de operaciones vinculadas.

Actualmente ocupa el cargo de Asesor Tributario en Grant Thornton, firma internacional de servicios de auditoría, consultoría y asesoramiento fiscal, legal y financiero.

Temario

1. ASPECTOS LABORALES, DE SEGURIDAD SOCIAL Y RRHH EN LA EXPATRIACIÓN DE TRABAJADORES.

1.1 Claves en la Gestión de Personas en los procesos de Asignación Internacional. Claves en el diseño de las Políticas de Expatriación.

- Definición de la estrategia de la compañía

- Planificación de la expatriación.

- Opciones de expatriación.

- Elementos a considerar (equidad interna, competitividad externa, etc)

- Diseño del paquete retributivo del expatriado (retribución fija y variable, beneficios sociales, complementos de expatriación y beneficios de expatriación).

1.2 Aspectos laborales.

- Cobertura contractual de la movilidad internacional de trabajadores: Carta de desplazamiento, políticas de asignación: pactos relativos al período de desplazamiento y al período posterior al desplazamiento.

1.3 Seguridad Social Internacional.

- Principio de territorialidad.

- Desplazamientos a países con Convenios Internacionales en materia de Seguridad Social.

- Desplazamientos a países incluidos en los Reglamentos Comunitarios en materia de Seguridad Social.

- Desplazamientos a Países sin convenio bilateral con España.


2. RÉGIMEN FISCAL DE LOS EXTRANJEROS EN ESPAÑA. PERSONAS FÍSICAS.

- Residencia Fiscal - Convenios de doble imposición


3. TRIBUTACIÓN DE LAS RENTAS OBTENIDAS EN ESPAÑA.

- Aspectos fundamentales de la tributación de los no residentes fiscales.

- Régimen fiscal de impatriados: análisis del artículo 9.5 de Ley del IRPF.

- Régimen opcional para residentes de la Unión Europea.


4. LA FISCALIDAD DE LOS DESPLAZAMIENTOS INTERNACIONALES DE LOS TRABAJADORES.

- Aspectos fundamentales de la tributación de residentes fiscales

- Análisis del artículo 7.p) de la Ley del IRPF


5. CLAVES MIGRATORIAS A TENER EN CUENTA EN ASIGNACIONES INTERNACIONALES.

- Cuestiones generales.

- Países de la UE.

- Países de fuera de la UE.

- Cuestiones prácticas a tener en cuenta por parte de la empresa.

- Aspectos a tener en cuenta en las asignaciones internacionales hacia España

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Fecha y lugar

Del 24 al 25 de Mayo> Del 24 al 25 de Mayo
Ubicación: Santiago de Compostela Santiago de Compostela
Horario: 24 Mayo: De 16h a 20h. 25 Mayo: De 10h a 14h 24 Mayo: De 16h a 20h. 25 Mayo: De 10h a 14h
Modalidad: Presencial

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