Programa de especialización: Compliance Laboral

Modalidad Presencial

Duración 4 horas

Fecha El 05 de Abril

Horario De 16h a 20h

Ubicación Santiago de Compostela

Objetivos

El objetivo principal del  Programa de Especialización en Recursos Humanos Compliance Laboral de CGADE Management School es que el alumno/a pueda adaptarse al nuevo mundo financiero, construído con start-ups y fintechs para potenciar su perfil y generar oportunidades de negocio desde la gestión de personas.

Metodología

El  Programa de Especialización en Recursos Humanos Compliance Laboral de CGADE Management School se llevará a cabo como un seminario presencial con enfoque teórico-práctico. Se realizará en horario de viernes de tarde y sábados para facilitar la asistencia a los profesionales en activo.

Docentes

Carmen Rodríguez Vázquez

Carmen Rodríguez Vázquez

Asociada Senior en PWC. Responsable área laboral Galicia en PWC

Asociado Senior. Responsable área laboral de Galicia oficinas de Vigo y A Coruña at PwC desde hace más de 11 años. Además a lo largo de su carrera también fue abogada asociada del Departamento Legal vinculada al Derecho de Empresa en Deloitte Estudio Jurídico y Fiscal.

Temario

1. Objeto de compliance laboral: la prevención y gestión de riesgos asociados a un eventual incumplimiento normativo en materia laboral.

2. Riesgos laborales y de Seguridad Social:

- Vigilar que las condiciones de trabajo tanto en territorio nacional como internacional se ajustan a la legalidad y códigos éticos tanto de la organización como de las comunidades en que operan.

- Definición y vigilancia en materia de igualdad de género y no discriminación.

- Protección de datos personales.

- Prevención de delitos en el ámbito laboral.

- Seguridad y salud en el trabajo y prevención de riesgos laborales.

3. Los delitos que provocan la responsabilidad penal de la empresa y la exclusión de los delitos contra los derechos de los trabajadores.

4. Plan de prevención de delitos y sus implicaciones laborales.

5. La eficacia de los Sistemas de Gestión de Compliance Laboral.

6. Protocolos de actuación empresarial que debería implantar la empresa y códigos éticos.

7. Los sistemas disciplinarios en los compliance programs y su relevancia en la exención de la empresa.

8. Los canales de denuncia interna en el ámbito laboral.

9. Procesos de implementación y documentación de un sistema de gestión de compliance laboral.

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Fecha y lugar

El 05 de Abril> El 05 de Abril
Ubicación: Santiago de Compostela Santiago de Compostela
Horario: De 16h a 20h De 16h a 20h
Modalidad: Presencial

Más información

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